Hiérarchie
La hiérarchie, avec un chef et des subordonnés a été instaurée pour prendre des décisions rapidement : le chef décide, commande, les ouvriés exécutent.
Autoritarisme
Perte de motivation à cause des responsabilités concentrées en une seule personne
Équipe mal formée
Les personnes sont placées dans une équipe sans réflexion sur leur complémentarité et sans demander leur avis. Cela crée des dépendances.
Maîtrise d'ouvrage
Les coéquipiers n’ont pas de contact avec les utilisateurs, c’est le PO (ou équivalent) qui décide de tout. L’équipe exécute ce qu’on lui demande de faire. Le résultat obtenu est déconnecté des besoins.
Tour d'ivoire
Les experts décident sans mettre les mains dans le cambouis. Les coéquipiers en sont réduits à appliquer des solutions qui ne sont pas les leurs